在出席南温哥华邻舍中心与温哥华华人浸信会合办“移民关心移民小组”就业讲座后，移民安顿服务员欧瑞莲指出，新移民在新国度重入职场时，如果不能立即重操故业，就要善用本身及政府的资源，与移民安顿服务员商讨一套进修学习计划，配合求职需要，可以免走冤枉路，甚至荒废所学。欧瑞莲又指出，省府扩大技术移民就业支持服务，提供资助最高达5600加元，支付所需的训练费、考试费及实习开支，有助新移民重获专业资格。

　　据2006年统计资料，卑诗的职业学历要求中，三成要求具备大学学位、四成四需要专上程度、一成四需要高中毕业、一成二需要高中程度，其中以医疗及相关的社会服务行业，会因为人口老化，而在未来的需求较大。欧瑞莲表示：“新移民未必要再花四年修读大学学位才入职，也不要为了三成工作空缺而忽略其余七成职位，更为实际可行的，就是先读短期课程，进到所需专业的入门职级后，再在工作过程中，不断自我提升专业水平。”

　　最后，欧瑞莲提醒说，新移民切忌操诸过急，为求生计，而全职做一份与本身专业或目标职业不相关的工作，消耗精力。她说，最重要是自行设计专业进修计划，一面骑驴，一面找马。(崔源明)